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Nuevo liderazgo

Inicio » Lo único permanente es el cambio » Nuevo liderazgo

La crisis como detonante de la evolución en Recursos Humanos

Los equipos de Recursos Humanos que alcanzaron su mayor capacidad de adaptación durante la crisis son los que lideran la evolución hacia un rol estratégico, como agente de transformación hacia una completamente nueva e integral experiencia del empleado y de los resultados del

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Editorial Leto 09/11/2021

¿Hasta dónde nos comprometemos con nuestra responsabilidad en Recursos Humanos?

Los cuestionamientos sobre la responsabilidad de las empresas en la educación de los colaboradores; la generación de conciencia social; y la formación de los principios éticos son esenciales para generar valor tangible e intangible desde el nivel empresarial y su comunidad, su organización, hasta

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Editorial Leto 09/11/2021

La reforma de outsourcing es una realidad, ¿Qué sigue para tu empresa?

Después de la aprobación de la reforma de subcontratación laboral, muchas empresas que usaban servicios de outsourcing de personal se están preguntando cuáles serán sus alternativas y qué servicios especializados podrán subcontratar. A continuación, te

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Editorial Leto 05/11/2021

De la gran depresión a la gran dispersión

En este artículo hablaremos de las dos grandes crisis de los últimos cien años: la Gran Depresión de 1929, y la Gran Dispersión que enfrentamos como consecuencia de la crisis sanitaria. Hablaremos de un fenómeno

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Editorial Leto 05/11/2021

“Se rompió el vestidor” ¿Cómo y por qué se llega a estos extremos?

En el fútbol, se dice que se rompe el vestidor cuando un director técnico ha perdido la conexión con sus jugadores, hay problemas de actitud, no se cree en su liderazgo y deliberadamente no se

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Editorial Leto 05/11/2021

Ruptura y nuevo liderazgo

En el mundo entero, 2021 será recordado como un año parteaguas en muchos sentidos. Tras un encierro voluntario o impuesto que habrá durado más de un año e implicado una toma de conciencia colectiva en

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Editorial Leto 05/11/2021

La transformación y humanización de las empresas, en una nueva realidad

Tenemos la elección de vernos como perdedores durante estos dos años de pandemia o, por el contrario, hemos desarrollado nuestra capacidad de adaptación, reflexión sobre nuestro rol en la sociedad y hemos aprendido en estos

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Editorial Leto 05/11/2021

En tiempos de cambios exponenciales, ¿Se requieren líderes de Recursos Humanos exponenciales?

Entendiendo la exponencialidad y su impacto en los líderes de Recursos Humanos. ¿Cuáles son sus características y pilares en los que se sustenta? Singularity University es una institución académica ubicada en el corazón de Silicon

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Editorial Leto 05/11/2021

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Editorial Leto Dirección: Av. Juan Salvador Agraz 97 Local E Col. Santa Fe, Alcaldía Cuajimalpa, C.P. 05348, CDMX, México.

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Para cualquier duda sobre alguna de las empresas participantes o si desea formar parte de esta publicación, favor de mandar un correo a contacto@leto.com.mx

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