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“Se rompió el vestidor” ¿Cómo y por qué se llega a estos extremos?

En el fútbol, se dice que se rompe el vestidor cuando un director técnico ha perdido la conexión con sus jugadores, hay problemas de actitud, no se cree en su liderazgo y deliberadamente no se

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Editorial Leto 05/11/2021

Ruptura y nuevo liderazgo

En el mundo entero, 2021 será recordado como un año parteaguas en muchos sentidos. Tras un encierro voluntario o impuesto que habrá durado más de un año e implicado una toma de conciencia colectiva en

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Editorial Leto 05/11/2021

La transformación y humanización de las empresas, en una nueva realidad

Tenemos la elección de vernos como perdedores durante estos dos años de pandemia o, por el contrario, hemos desarrollado nuestra capacidad de adaptación, reflexión sobre nuestro rol en la sociedad y hemos aprendido en estos

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Editorial Leto 05/11/2021

En tiempos de cambios exponenciales, ¿Se requieren líderes de Recursos Humanos exponenciales?

Entendiendo la exponencialidad y su impacto en los líderes de Recursos Humanos. ¿Cuáles son sus características y pilares en los que se sustenta? Singularity University es una institución académica ubicada en el corazón de Silicon

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Editorial Leto 05/11/2021

Las repercusiones de la pandemia en la salud y el bienestar de los empleados

La pandemia de la COVID -19 ha desdibujado todavía más las líneas que separan el entorno profesional del personal de tal modo que muchos empleados están al borde del agotamiento. Como consecuencia, muchas empresas de

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Editorial Leto 05/11/2021

Construcción angular de la confianza organizacional

Crear un expediente laboral de los nuevos colaboradores es de beneficio para todos los involucrados, debido a la información que engloban los especialistas en RR HH. Hace algunos años, un artículo (Dunning et al., 2014)

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Editorial Leto 05/11/2021

Concordia

Si dejamos que las empresas se contagien de esta absurda visión de la realidad donde la Discordia sustituye a la necesaria Concordia, entonces sí estaremos perdidos. Concordia es una palabra cuyo significado, según la RAE,

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Editorial Leto 29/10/2021

Medir la eficacia de la formación

De acuerdo con el Workplace Learning Report 2021 de LinkedIn, empieza a haber señales de optimismo entre los profesionales de la formación y el desarrollo de talento, quienes afirman que la inversión de las empresas

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Editorial Leto 29/10/2021

IMC – Webinar “La transformación y Humanización de las empresas en una nueva realidad”

“Las Lecciones no Escritas de la Crisis.”Ciclo de Webinar IMC – Integral Management Consulting.La Transformación y Humanización de las Empresas, en una nueva realidad. ¿Este momento reciente nos ha llevado, acelerado y en algunos casos

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Editorial Leto 04/10/2021

Aspel – 6 estrategias para integrar a los nuevos colaboradores

La contratación de nuevos colaboradores es fundamental para expandir una empresa; los seleccionados representan el mejor talento y requieren adaptarse en poco tiempo a la cultura y procesos internos. Lograr su integración plena dependerá de

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Editorial Leto 23/09/2021

MOBILITY ADO – Juntos Movemos al Mundo

Buscamos visionarios que se sumen a nuestra misión de mejorar la calidad de vida de las personas a través de la movilidad. #JuntosMovemosAlMundo #MOBILITYADO #Mobility #Movilidad #MobilitySolutions #City #SmartCity #Transport Sitio web: https://www.mobilityado.com Facebook: https://www.facebook.com/mobilityado

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Editorial Leto 22/09/2021

MOBILITY ADO : La ética y la gobernanza son las claves de la innovación de la movilidad global

A través de la iniciativa “Juntos Movemos al Mundo”, la compañía mexicana busca posicionarse como referente de los criterios ambientales, sociales y de gobierno corporativo en 2021. Ciudad de México, a 26 de julio del

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Editorial Leto 22/09/2021

Empowerment en las empresas de servicio

Una empresa de servicios puede tener gran cantidad de colaboradores, pero para que generen valor, necesitan una administración adecuada dirigida a las necesidades de los clientes, de los usuarios y de la población. La introducción

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Editorial Leto 14/09/2021

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Editorial Leto 08/09/2021

Puestos críticos y tercerización: ¿Cuándo es el momento de recurrir a la tercerización?

En todas las empresas existen puestos críticos que no son fáciles de remplazar y no necesariamente por la jerarquía que tienen, sino porque son puestos clave para la organización, ya sea porque estas personas aportan

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Editorial Leto 27/08/2021

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